<legend id="h4sia"></legend><samp id="h4sia"></samp>
<sup id="h4sia"></sup>
<mark id="h4sia"><del id="h4sia"></del></mark>

<p id="h4sia"><td id="h4sia"></td></p><track id="h4sia"></track>

<delect id="h4sia"></delect>
  • <input id="h4sia"><address id="h4sia"></address>

    <menuitem id="h4sia"></menuitem>

    1. <blockquote id="h4sia"><rt id="h4sia"></rt></blockquote>
      <wbr id="h4sia">
    2. <meter id="h4sia"></meter>

      <th id="h4sia"><center id="h4sia"><delect id="h4sia"></delect></center></th>
    3. <dl id="h4sia"></dl>
    4. <rp id="h4sia"><option id="h4sia"></option></rp>

        聚商机,共发展,赢未来

        龙井乡“三举措”抓工作纪律 考评惩罚动真格

        2016-05-19 09:23:37    来源:龙井乡党政办

        为打通服务群众的“最后一公里”规范日常工作行为,做到“马上就办、办就办好”,进一步提升服务水平。龙井乡采取“三举措”狠抓工作纪律,推进各项工作顺利开展。

        抓建章立制。针对工作中存在的突出问题和薄弱环节,进一步修改完善《工作纪律制度》、《请销假制度》等工作纪律制度,加大机制建设,形成相互支撑、相互制约的工作格局。

        抓督促检查。成立由党委书记任组长,副科级干部为成员的检查小组,采取不定时查岗等方式,不定期的对各股所站室、各村干部职工遵守工作纪律和到岗到位情况进行检查,每月开展检查不少于两次,并对检查出的问题在全乡范围内进行通报,从而促进各项工作常态化开展。

        抓考评惩罚。对在检查中发现的问题实行通报、扣分制,实行“月督查、季考核”,主要针对干部的德、能、勤、绩、廉进行考核,与当年的评优评先和年度考核挂钩,从而进一步提高干部职工的重视程度。

        此项活动的开展进一步提高了该乡干部职工的工作效率、改进了工作作风。(汪潇潇)

        编辑:小骁潇