为进一步加强县公安局交警大队车管所队伍管理，严格纪律，严肃作风，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，使民警及协勤的思想认识进一步提高，不断提升车管所服务群众的能力和水平。5月30日，大队车管所召开全所工作人员纪律作风推进会，会议由县交警大队大队长主持。
会上，车管所负责人杨娟结合车管所近期工作，对各岗位工作人员的业务工作和服务质量存在的问题进行了深度剖析，提出现车管所存在的突出问题，并对车管所服务大厅的岗位分布、机动车和驾驶人档案管理工作提出了具体要求，并作出了具体的安排部署，随后车管所民警及协勤谈了当前所在岗位面临的困难，同时提出建议和意见。教导员廖治远、支部书记袁国新先后对车管所近期工作作了要求和部署。
会上提出，当下，正直开展两学一做”学习教育活动，大队要以开展执法规范化建设为抓手，切实提高民警及协勤思想认识，高度重视规范执勤执法服务工作，全所工作人员要清醒认识开展规范化执法教育的重要性、必要性和紧迫性，要清醒认识当前车管队伍中存在的实际问题，迅速统一思想和行动，严格按照规定及程序办理业务，杜绝违法违规行为的发生。大队长罗亚波强调：一是加强组织纪律。全体车管人员务必遵守各项警规警令及规章制度，严明上下班纪律及请销假制度，凡是有违反规章制度的，坚决按制度处理；二是加强政治领悟。提高素养是构筑拒腐防变思想道德防线的重要途径，是拒腐防变的第一道屏障。务必防微杜渐，以“千里之堤、毁于蚁穴”的忧心对待自我的一思一念，以如履薄冰、如临深渊的态度对待自我的一言一行，切实提高自身的责任感、使命感，从而打造一支讲政治、讲纪律的队伍。三是加强自我约束及服务意识。车管岗位人员要贯彻落实党风廉政和反腐败工作会议精神，开展业务工作进行自查，大队车管民警与车辆检验机构、驾校、车辆销售、报废行业有无利益关系；重细节、重程序、重服务方面来要求民警及协勤，“以学促进”进一步推动公安交管服务群众的满意度。
编辑：lin
